Créé en 1991, le Secours Islamique France (SIF) est une organisation non-gouvernementale (ONG) internationale de secours d’urgence et de développement. Le SIF agit dans une stricte neutralité, sans distinction d’origine, de genre ni de religion et se consacre à atténuer les souffrances des populations les plus démunies dans le monde.
Le SIF recherche un.e Responsable du pôle projets sur engagement (PSSE) pour son siège à Massy (91).
Contexte
Sous la responsabilité du Directeur des Opérations Internationales, le.a Responsable du pôle PSSE assurera le management de l’équipe du pôle PSE et se chargera du suivi de la mise en œuvre des projets sur engagements spécifiques prévues à l’occasion du mois de Ramadan, de l’Aïd El Fitr, de l’Aïd Al Adha et des aqiqas et d’autre part dans le cadre des projets parrainage d’orphelins et de forages de puits.
Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive et évolutive):
- Assurer le management de l’équipe PSSE.
- Coordonner le développement du Plan d’Action (PA) de l’équipe en lien avec le projet associatif et la stratégie du SIF
- Coordonne la planification des activités de l’équipe PES en vue de l’atteinte des objectifs globaux et individuels
- Assurer un lien fonctionnel avec les coordinateurs sur le terrain.
- Suivi de la mise en œuvre des projets sur engagements spécifiques.
Profil
- Diplôme requis : Bac+5 type Master en gestion de projet humanitaire ou équivalent.
- 5 ans d’expérience sur un poste équivalent dont expérience terrain.
- Maîtrise du cycle de projet et des outils supports.
- Connaissance de l’environnement et les thématiques des projets sur engagements spécifiques du SIF.
- Bonne capacité d’adaptation à des situations complexes.
- Maîtrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral.
Conditions
- Statut cadre.
- CDI à temps plein.
- A pourvoir dès que possible.
- 12 jours de récupération dans le cadre du forfait jour.
- Titres restaurant / Complémentaire santé et prévoyance compétitive / Remboursement à 50 % de l’abonnement des transports en commun.
- Possibilité de télétravail selon le protocole sanitaire en vigueur.
Le SIF s’engage
Au SIF, nous considérons que la diversité est une richesse. Nous étudions donc toutes les candidatures correspondant aux compétences requises pour le poste à pourvoir.
Le SIF se réserve le droit de vérifier le casier judiciaire conformément à la loi en vigueur.
Le SIF respecte le principe humanitaire du “Do no harm” et veille à ce que la sécurité des enfants soit une considération primordiale dans toutes ses activités.
Le SIF pratique une politique de tolérance zéro envers tout type de fraude, corruption, harcèlement moral, abus ou violence de quelque nature que ce soit et plus généralement toute infraction à la législation, à la réglementation ou à son code de conduite.
Elle mobilise l’ensemble de son personnel dans la promotion, la diffusion et le respect des principes édictés dans sa charte.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous adhérez à nos engagements ?
Venez rejoindre notre chaîne de solidarité en postulant à cette offre d’emploi.