RDC – COORDINATEUR.TRICE FINANCIER.E (H/F) – GOMA At Solidarités International

Date de prise de fonction souhaitée : ASAP

Durée de la mission : 12 mois

Localisation : Goma avec déplacements sur les bases

QUE FAISONS NOUS…

Solidarités International intervient en RDC depuis 2001 dans les domaines de la sécurité alimentaire et moyens d’existence, de l’eau hygiène et assainissement, de la construction/ réhabilitation d’abris et dans la distribution d’articles ménagers essentiels. Ces projets répondent aux besoins humanitaires des populations déplacées et hôtes sur le Tanganyika, l’Ituri, le Nord Kivu.

En RDC, les crises surviennent constamment, simultanément et en divers endroits. Théâtre des principales zones de déplacement, les provinces du Nord Kivu et de l’Ituri concentrent la majorité des personnes déplacées. Dans ce contexte, une assistance de protection life-saving pour répondre aux besoins conjoncturels des populations est indispensable et elle définit notre programme de réponse rapide.

Conscient qu’il existe un gap entre les activités de réponse rapide et les interventions visant à améliorer la résilience des populations vulnérabilisées, SI met en œuvre des projets permettant d’assurer le lien entre ces deux types de réponse. Cette préoccupation d’une assistance humanitaire plus longitudinale rejoint la volonté des bailleurs. La mission souhaite donc opérationnaliser et concrétiser la notion de contiguum d’une part et celle de nexus d’autre part. il s’agit de notre programme de relèvement des populations. SI cherche également à retrouver des capacités d’urgence hors réponse rapide qui parfois n’a pas la réactivité suffisante pour répondre aux besoins rencontrés.

SI a développé une stratégie de lutte contre le choléra en RDC et est un acteur majeur reconnu dans le domaine de l’EHA/WASH. Un Programme stratégique de réduction de l’impact et la prévalence des maladies hydriques et/ou à potentiel épidémique via une approche holistique EHA/Santé y est donc dédié.

La mission est composée d’une coordination basée à Goma, d‘un bureau de représentation à Kinshasa, de 2 bases (Grand Nord Kivu avec une Base à Béni et en Ituri avec une Base à Bunia). L’ouverture d’une troisième base est prévue pour 2022.

Le volume financier de la mission pour 2022 devrait s’élever à environ 10 millions d’euros, avec un portefeuille programmatique d’une dizaine de projets différents (15 à 20 sur l’année entre ceux qui démarrent et ceux qui finissent) avec de nombreux cofinancements et de la gestion de partenaire.

Les équipes sont composées de 16 expatriés et environ 140 employés nationaux.

DESCRIPTIF DU POSTE

But / finalité :

Le/la coordinateur.trice financier.e dirige et coordonne les services administratifs, comptables et financiers de la mission.

• Il/elle dirige et coordonne les services comptables et financiers de la mission.
• Il/elle est le garant.e de l’équilibre financier de la mission.
• Il/elle s’assure du respect des procédures financière Solidarités, procédures bailleurs ainsi que des lois du pays d’intervention.
• Il/elle est le/la référent.e sur la mission et le lien entre le siège et la mission pour toute question en rapport avec les finances

Enjeux et défis spécifiques :

• Contexte très instable de la RDC ;
• Bases opérationnelles avec un volume financier important sur la 4ème mission en volume financier de Solidarités ;
• Relations avec les partenaires dans le cadre de nombreux consortia ;
• Complexité des cofinancements ;
• Fournir un appui permanent aux équipes financières des bases, en lien avec la coordination RH ;
• Suivi de la mise en œuvre du nouvel outil de suivi financier BOUSSOL ;
• Appuyer la formation et le contrôle des nouvelles équipes financières de la coordination (adjoint et chef comptable)
• Réflexion régulière, à mener avec les autres départements sur le set-up des bases et de la mission du une fluctuation très régulière des financements

VOTRE PROFIL

Compétences spécifiques requises

• Master économie/finance/RH
• Une expérience probante de 2 ans en tant que coordinateur financier en ONG
• Expérience de l’analyse financière et de la gestion budgétaire
• Expérience préalable en management d’équipes
• Expérience préalable en management financier de consortia appréciée
• Au moins une expérience de mission avec contexte sécuritaire difficile

Compétences et connaissances techniques :

• Bonne connaissance des bailleurs et de leur mode de fonctionnement, en particulier DG ECHO, CIAA, UNICEF, BHA, FH, FCDO, DDC.
• Capacités d’anticipation et de prise de décision ;
• Qualités managériales, et en particulier compétences en gestion et encadrement d’équipes et soutien technique à distance ;
• Goût pour le travail en équipe et attrait pour le renforcement des capacités des personnes ;
• Compétences en matière d’organisation et de priorisation, et capacité à gérer plusieurs choses en même temps ;
• Grosse capacité de travail et résistance au stress ;
• Disponibilité, flexibilité, autonomie ;
• Fortes capacités d’adaptation ;
• Connaissances des thématiques et des outils spécifiques SI fortement appréciées ;
• Habitué(e) à travailler dans un environnement instable sur le plan politique et sécuritaire.

Langues

• Français courant
• Anglais (un atout)

SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES

Poste salarié :

Selon l’expérience, à partir de 2 400 euros bruts par mois, (+ 10% de prime de congés payés versés mensuellement, soit 2 640 euros brut par mois),

+ Per Diem mensuel de 500 dollars.

SI prend également en charge les frais d’hébergement ainsi que les frais de déplacements entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu de mission.

Couverture sociale :

L’expatrié(e) bénéficie d’une couverture sociale de qualité permettant de couvrir tous les frais de santé et d’une prévoyance accident incluant les risques de guerre.

Break : En cours de mission, une alternance travail – repos est assurée par des breaks prévus tous les trois mois avec une allocation de 850 USD.

Sur la base d’une mission d’un an : breaks de 7 jours ouvrés à 3, 6 et 9 mois de mission (avec une participation de 850 USD versée par Solidarités). A ces temps de break, il faut ajouter l’octroi d’un jour de repos supplémentaire par mois travaillé soit 12 jours en plus pour un contrat d’un an.

CONDITIONS DE VIE :

• Bonne condition de vie à Goma / TB climat
• Guest toute équipée
• A disposition : restaurant, bars, boîtes, sport