Data.FI Vaccination Consultant COVID-19, Honduras At Palladium International

Visión general del proyecto y función:
Palladium está buscando un Consultor en Vacunación COVID-19, Honduras, para apoyar la implementación del proyecto Data for Implementation (Data.FI). Data.FI es un proyecto global de cinco años financiado por el Plan de Emergencia del Presidente de los Estados Unidos para el Alivio del SIDA (PEPFAR) y la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID). Data.FI trabaja con los programas del PEPFAR para acelerar y mantener el acceso a datos de alta calidad para acelerar el control y el mantenimiento de la epidemia de VIH y COVID-19. Data.FI apoya a los gobiernos anfitriones para mejorar los sistemas de información sanitaria (HIS) existentes y llevar a cabo análisis en profundidad de los datos epidemiológicos y de los programas para informar a la gestión de las deficiencias en la programación y mantener el impacto apoyando la transición de los socios locales.
En Honduras, Data.FI dirige un equipo de asesores técnicos con experiencia en el uso y monitoreo de datos para apoyar al gobierno a través de USAID para monitorear y mitigar mejor el impacto de la pandemia COVID-19.
El Consultor en Vacunación COVID-19 está basado en San Pedro Sula o Tegucigalpa con potencial desplazamiento a Tegucigalpa o viceversa para la recolección y análisis de datos. El puesto está basado en entregables con fechas de entrega a lo largo de 4 meses a tiempo completo, con una posible extensión en función del surgimiento de nuevas necesidades y la continuidad de la financiación del proyecto. La fecha de inicio de la consultoría se estima para el 01 de marzo 2023.

Principales entregables y responsabilidades:
Actividad Producto (s)

1- Elaboración de un cronograma de trabajo con fechas y entregables establecidos de acuerdo con la región sanitaria seleccionada para el estudio
Producto: Cronograma de trabajo

2- Apoyar en el desarrollo del plan de intervención y análisis de los datos de vacunación escolar para las Regiones Sanitarias priorizadas.

Producto: Plan de intervención de vacunación en los centros educativos.

3- Coordinación con los centros educativos y establecimientos de salud en las Regiones Sanitarias priorizadas.

Producto: Reportes de visitas e Informe de la integración de los grupos de apoyo para la vacunación escolar.

4- Apoyo para el levantamiento de entrevistas y grupos focales para el diagnóstico de capacidades en los establecimientos de salud, para la digitalización de los registros de vacunación escolar.

Producto:Transcripción de entrevistas y revisión de herramientas y construcción de reporte.

5- Elaboración de reporte final y presentaciones de resultados para diferentes audiencias.

PProducto: Reporte del análisis cualitativo y presentación de resultados

Requerimientos:
Profesional de la salud, de preferencia con maestría en salud pública, administración pública, políticas públicas o equivalente.
Experiencia laboral no menor de 5 años en organizaciones nacionales o internacionales.
Experiencia en programas de salud pública con experiencia en vacunación comunitaria, deseable.
Conocimiento demostrado del sistema de salud hondureño y experiencia trabajando para o con el sistema de salud.
Conocimiento de las políticas y estrategias del Ministerio de Salud (SESAL).
Conocimiento en métodos de investigación, particularmente métodos cualitativos.
Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
Bilingüe inglés y español

Requisitos de presentación de informes
Correos electrónicos según sea necesario
Reporte final de consultoría resumiendo los retos y logros alcanzados
Otros reportes según lo solicite el gerente de línea.

Relaciones
Depende de la Directora de País.
Comunicación fluida con el equipo técnico en la sede
Niveles de autoridad
El papel requerirá un candidato que pueda actuar de forma independiente, mientras coordina las actividades con el liderazgo del proyecto en Tegucigalpa y la sede.
Competencias clave y experiencia profesional requeridas
Fuertes habilidades interculturales, interpersonales, de gestión y de colaboración en estructuras altamente complejas que involucran a múltiples equipos y partes interesadas, con flexibilidad para trabajar a través de zonas horarias.
Excelentes habilidades de comunicación interpersonal, escrita y verbal.
Se requiere una fuerte capacidad de organización, gestión de las partes interesadas y de las personas; se valoran las relaciones existentes con USAID, SESAL/UGI/EPI, OPS y otras partes interesadas.
Alta automotivación y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
Capacidad de escucha activa, combinada con el deseo de entrenar activamente, orientar y proporcionar una retroalimentación reflexiva a los colegas, compañeros y subordinados
Orientado a los detalles y a los plazos, con gran capacidad de organización y habilidad para trabajar en un entorno dinámico, de ritmo rápido y centrado en las soluciones, con requisitos y prioridades cambiantes.
Capacidad para redactar eficazmente documentos técnicos, dirigir reuniones, realizar cursos de formación y hacer presentaciones.
Dominio de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams).
Se requiere fluidez en español, se prefiere el dominio profesional del inglés.
Se requiere capacidad para trasladarse temporalmente a nivel regional dentro de Honduras.
Autorización legal vigente para trabajar a largo plazo en Honduras.
Para postularse enviar su hoja de vida y carta de expresión de interés detallando su expectativa salarial expresada en tarifa diaria.

Descripción de la empresa:
Acerca de Palladium – Palladium es un líder global en el diseño, desarrollo e implementación de Impacto Positivo – la creación intencional de valor social y económico duradero. Nos asociamos con los gobiernos, las empresas y los inversores para resolver los desafíos más urgentes del mundo. Con un equipo de más de 3.000 empleados en más de 90 países y una red mundial de más de 35.000 expertos, ayudamos a mejorar las economías, las sociedades y, sobre todo, la vida de las personas.
Diversidad, igualdad e inclusión – Acogemos solicitudes de todos los orígenes y promovemos activamente la diversidad para impulsar la innovación, la creatividad, el éxito y las mejores prácticas. Acogemos con satisfacción la diversidad en nuestra plantilla y nos esforzamos por garantizar que todos los solicitantes y empleados sean tratados de forma equitativa y justa, independientemente de su origen o características personales. Esto incluye: (pero no se limita a) el origen socioeconómico, la edad, la raza, la identidad de género, la religión, el origen étnico, la orientación sexual, la discapacidad, el origen nacional, la condición de veterano, el estado civil o la condición de indígena.
Si necesita ajustes o adaptaciones debido a una discapacidad, persona neurodiversa u otra circunstancia, envíe un correo electrónico a nuestro equipo a accessibility@thepalladiumgroup.com.
Protección – Definimos la protección como “las medidas preventivas que toma Palladium para proteger a nuestros empleados, clientes y las comunidades con las que trabajamos de cualquier daño”. Nos comprometemos a garantizar que todos los niños y adultos que entren en contacto con Palladium sean tratados con respeto y no puedan sufrir abusos. Todos los candidatos seleccionados se someterán a un proceso de selección mejorado, que incluirá entrevistas centradas en la protección y una rigurosa diligencia debida.

Data.FI Vaccination Consultant COVID-19

Project Overview and Role:

Palladium is seeking a COVID-19 Vaccination Consultant, Honduras, to support the implementation of the Data for Implementation (Data.FI) project. Data.FI is a five-year global project funded by the U.S. President’s Emergency Plan for AIDS Relief (PEPFAR) and the U.S. Agency for International Development (USAID). Data.FI works with PEPFAR programs to accelerate and maintain access to high quality data to accelerate the control and maintenance of the HIV and COVID-19 epidemic. Data.FI supports host governments to improve existing health information systems (HIS) and conduct in-depth analyses of epidemiological and program data to inform management of programming gaps and sustain impact by supporting the transition of local partners.
In Honduras, Data.FI leads a team of technical advisors with expertise in data use and monitoring to support the government through USAID to better monitor and mitigate the impact of the COVID-19 pandemic. The COVID-19 Vaccination Consultant will work closely with regional health technical partners to leverage data from existing information systems and quality improvement and quality assurance platforms to improve reporting and use of COVID-19 vaccination related data.
The COVID-19 Vaccination Consultant is based in San Pedro Sula or Tegucigalpa with potential travel to Tegucigalpa or vice versa for data collection and analysis. The position is based on deliverables with delivery dates over 4 months full time, with possible extension depending on the emergence of new needs and continuity of project funding. The start date of the consultancy is estimated for 01 March 2023.

Primary Duties and Responsibilities:

Main deliverables and responsibilities:
Activity and Products
1- Elaboration of a work schedule with dates and deliverables established in agreement with the health region selected for the study.

Product: Work Schedule

2- Review and adapt the research protocol and data Support in the development of the intervention plan and analysis of school vaccination data for the prioritized Health Regions.

Product: Vaccination intervention plan in schools.

3- Coordination with educational centers and health facilities in the prioritized Health Regions.

Products: Visit reports and report on the integration of school vaccination support groups.

4- Support for conducting interviews and focus groups for the diagnosis of capacities in health facilities for the digitization of school vaccination records.

Product: Transcription of interviews and review of tools and report construction.

5-Preparation of final report and presentations of results for different audiences

Product: Qualitative analysis report and Presentation of results

Required Qualifications:

Health professional, preferably with a master’s degree in public health, public administration, public policy or equivalent.

– Work experience of not less than 5 years in national or international organizations.
– Experience in public health programs with experience in community immunization, desirable.
– Demonstrated knowledge of the Honduran health system and experience working for or with the health system.
– Knowledge of Ministry of Health (SESAL) policies and strategies.
– Knowledge in research methods, particularly qualitative methods.
– Excellent written and verbal communication skills.
– Bilingual English and Spanish

Reporting requirements
– Reporting requirements include:
– Emails as required
– Final consulting report summarizing the challenges and accomplishments achieved.
– Other reports as requested by the line manager.
Relations
– Reporting to the Country Manager.
– Smooth communication with the technical team at HQ.
Levels of authority
– The role will require a candidate who can act independently, while coordinating activities with project leadership in Tegucigalpa and HQ.
– Key competencies and professional experience required
– Strong cross-cultural, interpersonal, management and collaboration skills in highly complex structures involving multiple teams and stakeholders, with flexibility to work across time zones.
– Excellent interpersonal, written, and verbal communication skills.
– Strong organizational, stakeholder and people management skills required; existing relationships with USAID, SESAL/UGI/EPI, PAHO and other stakeholders a plus.
– High self-motivation and ability to work independently and as part of a team.
– Active listening skills, combined with a desire to actively coach, mentor and provide thoughtful feedback to colleagues, peers, and subordinates
– Detail and deadline oriented, with strong organizational skills and ability to work in a dynamic, fast-paced, solution-focused environment with changing requirements and priorities.

Company Overview:

About Palladium – Palladium is a global leader in the design, development and delivery of Positive Impact – the intentional creation of enduring social and economic value. We work with governments, businesses, and investors to solve the world’s most pressing challenges. With a team of more than 3,000 employees operating in 90 plus countries and a global network of over 35,000 experts, we help improve economies, societies and, most importantly, people’s lives.

Equity, Diversity & Inclusion – Palladium is committed to embedding equity, diversity, and inclusion into everything we do. We welcome applications from all sections of society and actively encourage diversity to drive innovation, creativity, success and good practice. We positively welcome and seek to ensure we achieve diversity in our workforce; and that all job applicants and employees receive equal and fair treatment regardless of their background or personal characteristics. These include: (but are not limited to) socio-economic background, age, race, gender identity and expression, religion, ethnicity, sexual orientation, disability, nationality, veteran, marital or Indigenous status.

Should you require any adjustments or accommodations to be made due to a disability or you are a neurodivergent individual or for any other circumstance, please email our team at accessibility@thepalladiumgroup.com and we will be in touch to discuss.

Safeguarding – We define Safeguarding as “the preventative action taken by Palladium to protect our people, clients and the communities we work with from harm”. We are committed to ensuring that all children and adults who come into contact with Palladium are treated with respect and are free from abuse. All successful candidates will be subject to an enhanced selection process including safeguarding-focused interviews and a rigorous due diligence process.