Hacarí Education Officer At Save the children

JOB TITLE: Education Officer

LOCATION: Hacarí – Norte de Santander

CHILD SAFEGUARD POLICY:

Level 3: This position will have contact with children and adolescents frequently (one or more times a week) and during visits to projects in the country.

We need to maintain secure screening processes, which include rigorous background checks, reflecting our commitment to protecting children from abuse.

PURPOSE OF THE ROLE:

Direct the implementation of project actions or education projects in charge of the assigned territory. The project officer will support all aspects of the emergency education program and provide administrative and technical support. The officer is expected to be able to multitask and have strong project management skills. The officer’s tasks may vary on a daily basis, depending on the needs of the companies and the benefits, the project times and the situation.

KEY AREAS OF RESPONSIBILITY:

At the programmatic level:

• Support the execution of the program to guarantee the timely execution of its activities.
• Develop work plans for attendees and keep track of daily activities.
• Support the implementation of the teacher training program.
• Monitoring of the implementation of the program including purchasing, logistics and finances.
• Work closely with the Coordinator, the assistants and other thematic advisers and the different programs for the development of activities such as the Communications, Safeguard and MERA teams to monitor the progress of the project and contribute to a safe implementation for children and girls.
• Coordinate activities in the field with different teams, as well as between different implementing partners.
• When necessary, represent the SC EiE program with the territorial Education Board, Secretary of Education and other institutional actors.
• Support the coordination of project activities with the Secretary of Education.
• Brindar apoyo a todos los equipos de EiE con todas sus necesidades y cuando sea necesario, trabajar directamente en las áreas de implementación.
• Si es necesario, haga visitas de monitoreo con la asesora técnica y el equipo de MEAL.
• Asegurar que las normas mínimas de ayuda humanitaria se mantengan de acuerdo
  con la Carta de la Esfera, el Código de Conducta de la Cruz Roja y las Normas
  Mínimas de la INEE para la Educación en Situaciones de Emergencia.
• Supervisar los aspectos de la gestión diaria de todas las actividades del proyecto
  educativo.

Nivel Administrativo

• Realizar el oportuno reporte de actividades, logros y lecciones aprendidas según los esquemas y estructura del sistema de monitoreo y evaluación de la organización.
• Participar en la elaboración informes narrativos para los donantes del proyecto.
• Hacer uso del gasto en terreno según los procedimientos del área administrativa, las actividades programáticas aprobadas por el coordinador del proyecto.
• Realizar oportunamente la rendición de cuentas sobre los gastos del proyecto.
• Liderar la ejecución de los procesos de seguridad personal y grupal según las disposiciones y procedimientos adoptados por la organización.

Otros

• Actuar profesional y personalmente exaltando el mandato Save the Children y los principios de la misión humanitaria.
• Cumplir con la política y procedimientos de seguridad de Save the Children.
• Otras según el nivel y responsabilidades del cargo.

Condiciones

• Debido al mandato de Save the Children Colombia y por ser una situación de emergencias, se espera que el colaborador o colaboradora tenga flexibilidad para adecuarse a las tareas adicionales que deba atender en su puesto asumiendo horario y tareas de acuerdo a los requerimientos que la organización defina.
• Cumplir con las políticas y prácticas de Save the Children con respecto a la protección de la infancia, el código de conducta, la salud y la seguridad, la igualdad de oportunidades y otras políticas y procedimientos pertinentes.
• El cargo requiere dedicación laboral exclusiva en Save the Children.

REQUISITOS:

Profesional en: Pedagogía, trabajo social, psicología, ciencias políticas, sociología u otras disciplinas relacionadas.

Disponibilidad para residir en el territorio asignado y movilizarse constantemente por las zonas de intervención del proyecto en el mismo.

EXPERIENCIA Y HABILIDADES:

• Mínimo tres años de experiencia desempeñando cargos afines
• Capacidad demostrada para supervisar personal Experiencia previa en la gestión de equipos de terreno dentro de proyectos sociales del sector educativo.
• Conocimiento amplio del sector educativo colombiano
• Fuerte capacidad de comunicación escrita para la elaboración de informes y otros documentos técnicos.
• Experiencia en trabajo con comunidades vulnerables
• Experiencia en programas de apoyo psicosocial en contextos de Emergencia. (Deseable)
• Experiencia previa en la gestión de equipos de terreno dentro de proyectos de educación en emergencias o desarrollo educativo o proyectos sociales. (Deseable)
• Experiencia en trabajo en respuesta humanitaria. (Deseable)
• Experiencia en implementación de proyectos humanitarios, de respuesta en emergencias, de cooperación internacional y/o proyectos de educación. (Deseable)
• Experiencia en desarrollar, contribuir y escribir Informes de Proyectos. (Deseable)

Conocimiento:

• Conocimiento sobre los derechos de la niñez.
• Comprensión de la estructura educativa nacional sobre todo en situaciones de Emergencia
• Conocimiento en el uso de todos los programas de Office Microsoft.
• Conocimiento de estrategias y metodologías pedagógicas.
• Conocimiento sólido sobre los principios humanitarios y la arquitectura humanitaria en Colombia (Deseable)
• Conocimiento sobre los principios de Educación en Emergencia en la acción humanitaria, derechos humanos, derechos de la Infancia, y el sistema nacional de protección infantil, incluyendo las rutas de restablecimiento de derechos de NNAJ (Deseable)

Cualidades

• Capacidad para trabajar en ambientes complejos de seguridad, bajo presión y en condiciones estresantes.
• Sensibilidad social y cultural, para manejar con paciencia, tacto y diplomacia situaciones complejas de necesidad, vulnerabilidad y riesgo.
• Alto nivel de compromiso con valores de Save the Children.

NOTA 1: Con la presentación para participar en la presente convocatoria se autoriza a Save the Children a comprobar la información personal suministrada, así como a hacer uso de los datos personales para efecto de comprobación en bases de datos públicas y privadas relacionadas con nuestras políticas antifraude, lavado de activos y financiación del terrorismo. Los datos utilizados serán los indicados en la cedula de ciudadanía entregada.

NOTA 2: En todo caso, la solución a la prueba técnica será un criterio de evaluación y selección del personal, por lo que solo se usará el contenido para los efectos del proceso de selección y se respetará la propiedad intelectual del mismo, no genera en ningún caso remuneración alguna.

Salario: $ 3.030.000 + prestaciones sociales (vacaciones + cesantías – prima) + 500.000 no prestacionales.

Se recibirán hojas de vida desde el 01 hasta el 08 de julio de 2021.

Las propuestas presentadas una vez cumplida y pasada la hora fijada para el efecto, o radicadas en dependencia distinta a la enunciada en este documento, NO SERÁN RECIBIDAS ni tenidas en cuenta por el comité de selección, de lo cual se dejará constancia en la respectiva acta.

Esta oferta de empleo se encuentra abierta para ciudadanos colombianos o extranjeros legalmente autorizados para trabajar en Colombia y que cumplan con los requisitos establecidos en la convocatoria.