CONSULTORÍA PARA APOYO TÉCNICO EN PROTECCIÓN SOCIAL At GOAL

Objetivo General de la Consultoría

Acompañamiento técnico a las instituciones públicas que integran los programas de protección social y que cuentan con el mandato de realizar intervenciones con altos estándares de calidad, pertinencia, eficiencia y eficacia a ciudadanos más vulnerables y con índices de mayor pobreza en Guatemala, El Salvador, Honduras y República Dominicana.

Objetivos Específicos

1. Identificar posibilidades de acompañamiento técnico puntual a los procesos en marcha en los cuatro (4) países.
2. Trasladar conocimientos, experiencias y/o buenas prácticas que favorezcan el desempeño de los sistemas con criterios de calidad, pertinencia y efectividad.
3. Identificar oportunidades para GOAL: con relación a continuar con acompañamientos de mediano y largo plazo que generen valor a los procesos en marcha dentro de los sistemas por país participante.

Metodología

GOAL espera que el apoyo técnico se realice de forma participativa, garantizando el involucramiento de las instituciones públicas clave y aprovechando los diferentes recursos técnicos y experticia de GOAL para la región. Las acciones de acompañamiento y/o asistencia técnica que se identifiquen deben ser canalizadas bajo estándares de creatividad e innovación y con un enfoque de generación de productos que se incorporan a los procesos que se encuentren en marcha por los sistemas en los diferentes países participantes.

Actividades a desarrollar:

1. Identificar posibilidades de acompañamiento y/o asistencia técnica.
2. Desarrollo de acciones y/o procesos.
3. Plan de acompañamiento y/o asistencia técnica de mediano y largo plazo a los SPS por país.
4. Informe final de la Asistencia Técnica

Productos:

1. Plan de trabajo detallado con fechas de entrega, productos y responsabilidades
2. Herramientas metodológicas para realización de las acciones.
3. Ayuda memoria de las acciones implementadas.
4. Estrategia de continuidad de acciones por país.
5. Informe narrativo aprobado por las autoridades de GOAL

Difusión de resultados

Los resultados y las recomendaciones se pondrán a disposición de las partes interesadas a discreción de USAID/BHA, y la dirección de GOAL. Los estudios y datos primarios recopilados serán propiedad de USAID/BHA.

Consideraciones éticas

El consultor o equipo consultor dejará claro a todas las partes interesadas participantes que no tienen ninguna obligación de participar en el estudio de evaluación.

Se asegurará a todos los participantes que no habrá consecuencias negativas si deciden no participar. El consultor o equipo consultor obtendrá el consentimiento informado de los participantes. El consultor o equipo consultor se asegurará de que se reciba el permiso previo para la toma y el uso de imágenes visuales fijas o en movimiento para fines específicos, es decir, “para el informe de investigación y las presentaciones”.

Asimismo, garantizará el anonimato y la confidencialidad de los participantes y se asegurará de que los datos visuales estén protegidos y se utilicen únicamente para los fines acordados. En particular, El consultor o equipo consultor empleará sólidas medidas de seguridad de los datos para garantizar aún más la confidencialidad y el anonimato de los participantes.

GOAL solicita que los consultores o equipo consultor conozcan y trabajen de acuerdo con las normas de protección de datos pertinentes. Asimismo, el proceso de evaluación debe desarrollarse de acuerdo con las pautas establecidas en las directrices éticas para la recogida de datos y los formularios de consentimiento de GOAL.

Facilitación y Coordinación

El o la postulante deberá coordinar directamente con la gerencia del proyecto los diferentes abordajes de implementación de La Consultoría.

Tiempo

Se extenderá un contrato de consultoría para 4 meses.

Modalidad de pago

Se estima el pago por productos, los cuales serán desembolsados posterior a la aprobación de estos por el contratante.

1. Plan de trabajo y herramientas metodológicas propuestas para desarrollar la consultoría. 30%
2. Informes de acciones implementadas por país.40%
3. Estrategia de continuidad de acciones por país. 10%
4. Entrega de informe final de Consultoría. 20%

Sobre él o la postulante

Perfil y condiciones para postularse a la consultoría

• Profesionales nacionales y/o internacionales en ciencias sociales, administrativas, letras o afines, con experiencia mínima de 3 años en acciones de coordinación con instancias públicas de los sistemas de protección social.
• Experiencia redacción de documentos, facilitación de procesos de formación y/o asistencia técnica con Programas de Transferencias Monetarias.
• Experiencia y/o conocimiento en incidencia política.

Habilidades y destrezas

• Redacción de documentos en español (excelente gramática y edición de documentos)
• Iniciativa y criterios para guiar análisis de procesos y compartir experiencias
• Dominio de programas de cómputo (Office, Internet)
• Facilidad de integración a equipos de trabajo multidisciplinarios

Políticas GOAL

Salvaguardia: Los niños, niñas y los adultos en situación de vulnerabilidad deben estar protegidos en la mayor medida posible de acciones deliberadas o inadvertidas y fallas que los ponen en riesgo de abuso, explotación sexual, lesiones y cualquier otro daño. Una de las formas en que GOAL muestra este compromiso continuo con la protección es incluir rigurosos antecedentes y verificaciones de referencia en el proceso de selección para todos los candidatos.

Responsabilidad dentro de GOAL: Junto con nuestra política de protección, GOAL es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y tiene un conjunto de políticas de integridad. Se espera que cualquier candidato que ofrezca un trabajo con GOAL se adhiera a las siguientes áreas clave de responsabilidad:

• Cumplir con las políticas y procedimientos de GOAL con respecto a la protección, el Código de Conducta, la salud y la seguridad, la protección de datos y la confidencialidad, los principios de no dañar y los protocolos de comportamiento inaceptables.
• Informar cualquier inquietud sobre el bienestar de un niño o adulto en situación de vulnerabilidad, o cualquier irregularidad dentro de nuestra área de programación.
• Informar cualquier inquietud sobre el comportamiento inapropiado de un personal o socio de GOAL