Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d’instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d’hébergement d’urgence, de formation, de missions internationales…
MISSIONS ET ACTIVITÉS
MISSION 1 : Renforcer, accompagner et développer la communauté des pôles santé
MISSION 2 : Mettre en oeuvre la stratégie et les orientations en matière de santé
MISSION 3 : Préparer, planifier et piloter la réponse à tout événement nécessitant une mobilisation du réseau sur le terrain et au siège avec des délais de mise en œuvre très courts
COMPÉTENCES TRANSVERSES
- Communication et relationnel avec des collaborateurs d’autres directions ou externes.
COMPÉTENCES MÉTIER
- Infirmier Diplômé d’Etat
- Sens de l’organisation
- Esprit de synthèse
- Grande disponibilité, sens du service, bonne pédagogie.
- Rigueur et sens des responsabilités.
- Autonomie et esprit d’initiative (force de proposition sur les missions).
- Maîtrise de l’anglais (écrit/parlé)
COMPÉTENCES MANAGÉRIALES
- Conduite de projets
- Enthousiasme pour la conduite de projets transversaux d’ampleur au sein d’une grande organisation ;
- Maîtrise de l’organisation du travail en autonomie et gestion des priorités ;
- Intérêt pour le travail en équipe et la collaboration ;
- Capacité à apprendre vite et à traiter de nombreuses thématiques en parallèle ;
- Maîtrise des outils informatiques de base des outils de travail collaboratifs.