Especialista para el área de fortalecimiento en autoprotección de personas defensoras de derechos humanos At Swedish Fellowship for Reconciliation

https://swefor.org/es/mexico/convocatoria-swefor-busca-especialista-para-el-area-de-fortalecimiento-en-autoproteccion-de-defensores-y-defensoras-de-derechos-humanos-en-mexico/

El Movimiento Sueco por la reconciliación (SweFOR) es un movimiento de no-violencia sueco, de carácter ecuménico, creado en 1919 que trabaja por la paz y la justicia. El trabajo de SweFOR busca la promoción de una cultura de paz y no-violencia en el mundo, promoviendo la solución pacífica de los conflictos y el respeto a los derechos humanos y el derecho internacional humanitario.

El programa Servicio Internacional de Paz busca aumentar la protección de personas defensoras de derechos humanos y la apertura de espacios de acción para la defensa de los derechos humanos en tres países en América Latina: Colombia, Guatemala y México (Chiapas). Nuestro método principal de trabajo es el acompañamiento integral, conformado por la presencia preventiva a través del acompañamiento físico, la incidencia hacia los sujetos de deberes legales y morales, la comunicación estratégica y el fortalecimiento de las capacidades de las organizaciones acompañadas en autoprotección no-violenta, colectiva y diferencial. Debido a la naturaleza de nuestro mandato, es importante que las personas que empleamos no sean ciudadanos del país del proyecto.

SweFOR México está presente en Chiapas desde hace más de 20 años. Desde 2015 tenemos una oficina en San Cristóbal de las Casas y en 2018 abrimos nuestra área de fortalecimiento en autoprotección, con personal especializado para brindar talleres de fortalecimiento en autoprotección no-violenta, colectiva y diferencial. Ahora buscamos una persona especialista en autoprotección para integrar el área.

DESCRIPCIÓN DE TAREAS Y RESPONSABILIDADES

El área de fortalecimiento en autoprotección de SweFOR México está conformada por dos
especialistas quienes trabajan en estrecha colaboración entre ellos y con el resto del equipo.
Co-responsable del área de fortalecimiento en autoprotección

• Diseñar, facilitar y documentar talleres de fortalecimiento en autoprotección dirigidos a personas defensoras de derechos humanos y organizaciones de la sociedad civil en México.
• Brindar asesorías a organizaciones acompañadas y socias para fortalecer sus capacidades en materia de autoprotección y seguridad integral.
• Diseñar material didáctico y metodologías pedagógicas para el área.
• Establecer y mantener relaciones con organizaciones acompañadas y socias beneficiarias de procesos de fortalecimiento en autoprotección.
• Diseñar, facilitar y sistematizar encuentros de análisis con organizaciones de la sociedad civil en materia de protección a defensoras y defensores de derechos humanos en México.
• Diseñar, facilitar y sistematizar talleres internos de fortalecimiento en autoprotección dirigidos al equipo.
• Actualizar estrategia, manuales y guías del área.
• Realizar tareas de planificación, monitoreo y evaluación de las actividades del área de acuerdo al sistema interno de PME del proyecto (POA , minutas, informes por actividad, informes cuatrimestrales, informes anuales).

Responsable del área de contexto

• Documentar y sistematizar la información de contexto del proyecto.
• Diseñar, facilitar y documentar talleres internos de análisis de contexto cuatrimestrales dirigidos al equipo.

PERFIL REQUERIDO

• Mínimo de tres años de experiencia pedagógica diseñando y facilitando talleres con organizaciones de la sociedad civil y comunidades de diferentes contextos culturales. Incluye la elaboración de material pedagógico y didáctico.
• Conocimiento de herramientas de protección en contextos de violencia sociopolítica.
• Formación en pedagogía, ciencias de la educación, psicología, ciencias sociales, o carreras afines.
• Idiomas: Nivel C1 de español, idealmente materno.
• Capacidad de trabajo en un equipo multicultural.
• Compartir los valores de SweFOR sobre paz, justicia y una sociedad libre de violencia.
• Flexibilidad horaria y disposición a viajes frecuentes a terreno.
• Disponibilidad para asumir un compromiso de dos años.

Requisitos deseables

• Experiencia de trabajo psicosocial con enfoque interseccional con organizaciones dela sociedad civil y comunidades de diferentes contextos culturales.
• Experiencia en acompañamiento (psicosocial, jurídico, u de otro tipo) a personas defensoras de derechos humanos en América Latina. Conocimiento del contexto político y social de México, de la situación de derechos humanos y de las personas defensoras de derechos humanos.
• Conocimiento del método de acompañamiento internacional.
• Experiencia en proyectos de acompañamiento internacional en América Latina.
• Experiencia en popularización de material didáctico para distintos contextos culturales.

Proceso de selección y duración del contrato:
El calendario del proceso de selección será el siguiente:
– 8 de enero 2023 – cierre de la convocatoria.
– 16 de enero 2023 – prueba para testear habilidades de las personas preseleccionadas.
– 18 al 25 de enero 2023 – entrevistas
– 1 de marzo de 2023 – inicio del contrato e incorporación al equipo de trabajo en San Cristóbal de las Casas, Chiapas.
El contrato es de tiempo completo y con una duración de un año, prorrogable.

Visa y remuneración:
SweFOR se encargará de facilitarle a la persona seleccionada los documentos necesarios para solicitar visa de residencia temporal en México. En ese sentido, no es necesario contar con residencia de antemano ni permiso de trabajo.
El sueldo es altamente competitivo e incluye seguro médico.