VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS
Tu intègreras l’équipe du Pool Asie (Afghanistan, Bangladesh, Myanmar, Népal & Pakistan), composée de 20 personnes. Sous la coordination de la Chargée des Finances Régionales Pool 1, tu auras pour mission de contribuer à la bonne gestion financière des pays composant les régions.
Plus précisément, tes missions seront les suivantes :
- Contribuer au suivi de la bonne gestion comptable et budgétaire des pays du Pool Asie avec les productions et le suivi de délégation de signature bancaire, le contrôle mensuel des allocations comptables et budgétaires des missions mais aussi en effectuant des contrôles aléatoires afin de s’assurer du respect de la cash management policy et en supportant ton équipe lors des clôtures comptables mensuelles/annuelles et budgétaires. De plus, tu participeras au suivi des créances et à la production des documents relatifs aux audits effectués au siège ou sur le terrain. Enfin, tu contribueras au suivi et à l’analyse de la performance financière de la région avec le Responsable Finance Régionale.
- Contribuer à des supports ponctuels des pays du Pool Asie via la mise en format bailleur d’un proposal ou d’un rapport, le suivi budgétaire, le passage au coût réel… Tu pourras aussi accompagner le Responsable Finance Régional dans des analyses ponctuelles.
VOTRE PROFIL
Actuellement en formation Bac+4/5 en Ecole de Commerce, Finance, Comptabilité, Sciences Politiques, Humanitaire ou Relations Internationales. Tu es reconnu pour ton bon relationnel, ta rigueur et ta forte capacité d’analyse. Tu aimes le travail en équipe et tu as une bonne maîtrise du pack office (principalement Excel) ainsi qu’une très forte motivation pour le secteur humanitaire. La pratique de l’anglais courant (oral et écrit) est exigée.
VOS CONDITIONS D’EMPLOI
Condition Obligatoire : Avoir une convention de stage délivrée par un établissement scolaire de droit français
Durée du Stage : 6 mois
Prise de Poste Souhaitée : Juillet ou Août 2021
Conditions Salariales :
- Stage indemnisé à hauteur de la gratification horaire minimale légale (sur une base de 35h par semaine)
- Titres restaurant à 8EUR (pris en charge à 60% par ACF)
- Prise en charge à hauteur de 50 % des frais de transport en commun
- Télétravail : Ouvert à tou·te·s et depuis le territoire métropolitain, notre politique de télétravail définie les activités du poste nécessitant un temps de présence impératif au siège de l’association, et te permet de choisir d’exercer pleinement ou en partie le reste de ce temps en télétravail. A cet effet, il a été défini pour ce poste une présence obligatoire au siège de 2 jours par semaines. Des temps de présence au siège seront également dédiés au partage collectif : 3 jours par mois en moyenne pour les réunions et événements collectifs et 2 jours de présence obligatoire les 6 premières semaines lors de ton intégration dans l’équipe.
- Conditions Particulières et Aptitudes : Station assise prolongée, expression orale, travail sur écran, contacts téléphoniques
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
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How to apply
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