Venezuela – Oficial Meal At COOPI – Cooperazione Internazionale

COOPI está buscando un Oficial MEAL

COOPI

COOPI Cooperazione Internazionale es una ONG laica e independiente, fundada en Milán en 1965. Lleva a cabo proyectos de desarrollo para contribuir a la lucha contra la pobreza en áreas particularmente degradadas y programas de emergencia para apoyar a las personas afectadas por desastres naturales o conflictos. Actualmente, COOPI está presente en 33 países de África, Oriente Medio, América Latina y Caribe. Los principales donantes institucionales son la Unión Europea, las agencias de la ONU, el Gobierno italiano, las entidades locales y otros gobiernos europeos.

Descripción de COOPI en Venezuela

Desde 2019 COOPI establece una presencia en Venezuela para asistir a la población local tras el agravamiento de la crisis socioeconómica del país. A partir de julio de 2020, inicia un programa regional de respuesta a la crisis que se implementa en consorcio con organizaciones venezolanas para la protección de grupos vulnerables. En estos años COOPI ha ampliado sus intervenciones y actualmente ejecuta proyectos con diferentes donantes en Caracas, Sucre, Delta Amacuro y Bolívar en protección (GBV, Protección Infantil, Trata y tráfico de personas), salud sexual reproductiva, WASH (agua, saneamiento e higiene) y alimentación escolar.

Objetivo/descripción del puesto

COOPI planea reforzar el equipo a través de la contratación de un Oficial MEAL (Monitoreo, Evaluación, Rendición de cuentas y Aprendizajes), responsable de apoyar a la Coordinación del proyecto y país en el monitoreo y seguimiento de las actividades desarrolladas por la organización en el marco del Programa Basado en la Escuela de World Food Programme en Venezuela, implementado en el estado del Sucre, de acuerdo con los objetivos planteados por COOPI, de las obligaciones con el donante, y de la normativa nacional en los ámbitos de intervención.

Areas de responsabilidad

Resultados Previstos:

A. M&E: Elaboración de herramientas de seguimiento y evaluación para la gestión del proyecto en curso actualizadas periódicamente; implementación de actividades de evaluación internas con el propósito de identificar lecciones aprendidas y buenas prácticas.

B. Seguimiento: Coordinación, planificación, capacitación y atención al equipo de enumeradores /as destinados al levantamiento de la información en el terreno;

C. Informes de gestión: Elaboración de informes de gestión del proyecto de forma periódica.

Actividades Principales:

Monitoreo de Proyectos:

• Desarrollo y actualización de herramientas de seguimiento (ITT) de acuerdo con los objetivos/indicadores del Programa Basado en la Escuela de World Food Programme en Venezuela, implementado por Coopi en el estado Sucre.
• Generar y consolidar los sistemas de reporte de los beneficiarios del proyecto ejecutado por Coopi, dando apoyo técnico y seguimiento sobre los procesos de planificación para el levantamiento de encuestas.
• Visitas de monitoreo periódicas al campo, en estrecha colaboración con el equipo de enumeradores del proyecto, para monitorear que las actividades se implementen en tiempo y forma de acuerdo con los lineamientos, normas técnicas y estándares de calidad de Coopi y del donante.

Gestión de base de datos:

• Revisar y gestionar las bases de datos del proyecto en desarrollo.
• Procesar y analizar datos para la elaboración de informes de acuerdo con los lineamientos, normas técnicas y estándares de calidad de Coopi y el donante.
• Velar por la protección de datos de los beneficiarios del programa.
• Revisar, compilar y organizar los medios de verificación del proyecto.
• Cualquier otra tarea relacionada.

Informes:

• Garantizar el seguimiento adecuado del proyecto para fines de gestión y presentación de informes de cumplimiento de metas.
• Realizar resúmenes y/o reportes mensuales de datos del programa.
• Proveer soporte en la elaboración de análisis de necesidades, procesos de diagnóstico y aplicación y sistematización de encuestas de satisfacción, pertinencia de los proyectos y afines.
• Elaborar informes del proyecto (internos y para el donante), así como en la revisión y sistematización de los productos de línea base inicial / final.

Rendición de cuentas y Lecciones Aprendidas:

• Promover herramientas y procesos participativos de rendición de cuentas hacia las comunidades y a las autoridades competentes.
• Apoyar en el diseño y gestión de mecanismos de recolección y respuesta de retroalimentaciones.
• Asegurar que las quejas se registran en una base de datos oficial, se procesan y que las personas reciben una respuesta adecuada y oportuna.
• Dar seguimiento a las recomendaciones (internas y externas) de los equipos del proyecto y trabajar en los planes de acción en orden de prioridad.
• Desarrollar procesos de evaluación y sistematización de lecciones aprendidas y manejo de datos a partir de la implementación del proyecto.
• Desarrollar herramientas de gestión interna de la información (cuantitativa y cualitativa) para COOPI, así como para los socios del consorcio, con el fin de sistematizar procesos y lecciones aprendidas.
• Cualquier otra tarea relacionada.

Capacitación:

• Proporcionar apoyo técnico y capacitación al equipo de lideres/esas enumeradores/as y enumeradores/as, sobre los sistemas de información y los requisitos de recopilación de datos requeridos para el correcto levantamiento de las encuestas.
• Generar espacios de retroalimentación con el equipo para garantizar la calidad de la información recolectada.

Perfil deseado

ESENCIALES

• Educación superior relacionado con Monitoreo y Evaluación y / o Gestión de la Información, Ciencias Sociales; Ciencia de Sistemas y / u otros campos relevantes y afines;
• Experiencia en el trabajo de monitoreo, evaluación y aprendizajes;
• Experiencia previa en gestión de bases de datos alfanuméricas y análisis cuantitativo/cualitativo o puestos similares;
• Conocimiento de metodologías de monitoreo, evaluación y aprendizaje, incluidos modelos lógicos, marcos conceptuales y valoración / evaluación y metodología de sistematización de experiencias;
• Competencias informáticas: excelente conocimiento en Microsoft Office Pack (Excel y Word y ciencias de la computación);
• Conocimiento uso de herramientas específicas para la recopilación y procesamiento de datos;
• Capacidad para desenvolverse en espacios comunitarios y gestionar interacciones con personas de grupos vulnerables;
• Comunicación positiva, escritura y habilidades interpersonales efectivas y de alta calidad son esenciales;
• Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo;
• Respeto de la carta de valores de la organización y de los principios humanitarios;
• Disponibilidad Inmediata.

DESEABLES

• Experiencia en el ámbito de la ayuda humanitaria y/o cooperación al desarrollo;
• Conocimiento de herramientas de recopilación de datos móviles como Kobo;
• Conocimiento del trabajo con grupos vulnerables y protección;
• Capacidad para trabajar bajo presión;
• Capacidad para organizar el trabajo de forma independiente y priorizar tareas.